سازمان بین المللی کار برای روز جهانی بهداشت حرفه‌ای و ایمنی کار ۲۰۲۵ بر روی چه چیزی تمرکز خواهد نمود؟تحول بنیادین در بهداشت و ایمنی کار با بهره‌گیری از هوش مصنوعی و دیجیتال‌سازیروز جهانی ایمنی و بهداشت حرفه ای سال ۲۰۲۵ روی تأثیر دیجیتالی شدن و هوش مصنوعی (AI) بر ایمنی و بهداشت کارگران تمرکز خواهد کرد.درون مایه فناوری‌های جدید و مختلف را از طریق ذره بین ایمنی و بهداشت حرفه ای مورد کنکاش قرار می‌دهد.مانند:✔ربات های پیشرفته✔هوش ...
تست شنوایی معمولی که به آن ادیومتری می‌گویند، معمولاً شامل دو بخش اصلی است: اول، آزمون با صداهای خالص (تست PTA) که در آن صداهایی با فرکانس‌های مختلف با شدت‌های متفاوت به گوش شما پخش می‌شود تا آستانه شنوایی شما در هر فرکانس مشخص شود.این تست به صورت روتین در معاینات دوره ای، معاینات بدو استخدام و صدورت کارت سلامت رانندگان در مراکز طب کار با توجه به نوع درخواست و میزان مواجهه افراد با سر و صدا انجام ...
اهمیت معاینات بدو استخدام و معاینات دوره ای چیست؟ این معاینات برای کارکنان و کارفرمایان اهمیت زیادی دارند که به برخی از مهم ترین دلایل اهمیت این معاینات اشاره می کنیم: ۱) حفظ سلامت کارکنان معاینات بدو استخدام و دوره ای مشکلات بهداشتی را در مراحل اولیه شناسایی کرده و از توسعه آن ها جلوگیری می کند. این معاینات به ویژه برای شناسایی بیماری های ناشی از محیط کاری بسیار مفید هستند. ۲) افزایش بهره وری کارکنانی که از سلامت جسمی و ...
معاینات دوره ای طب کارمعاینات دوره ای با توجه به الزام قانونی ماده 92 قانون کار برای افرادی که درحال حاضر مشغول به کار هستند، به طور منظم انجام می شود. هدف این معاینات، شناسایی زودهنگام مشکلات بهداشتی ناشی از شرایط کاری و پیشگیری از بروز بیماری های شغلی است.مدارک لازم جهت انجام معاینات دوره ایکارت ملی: جهت تایید هویت فردسوابق پزشکی: سوابق معاینات قبلی یا بیماری های خاص باید ارائه شود.کارت پایان خدمت یا معافیت (برای آقایان): مشابه روش انجام معاینات ...
هزینه طب کار در کرج: تعرفه ارائه خدمات طب کار در استان البرز سال ۱۴۰۴ افراد با توجه به نیاز های شغلی خود برای انجام معاینات بدو استخدام ، معاینات دوره ای، کارت سلامت رانندگان، معاینات بازگشت به کار و … به مراکز تخصصی طب کار مراجعه می نمایند.در این بخش به تعرفه های مصوب ابلاغی سال 1404 خدمات تخصصی طب کار در استان البرز اشاره نموده ایم. بر اساس ابلاغ انجمن صنفی مراکز تخصصی طب کار استان البرز، هزینه ...
از آنجایی که سلامت سیستم بینایی در معاینات طب کار از اهمیت ویژه ای برخوردار است،در این بخش به یکی از شایع ترین عوارض مشکلات بینایی می پردازیم .سندرم بینایی کامپیوتری | تاری چشم کار با کامپیوترسندرم بینایی کامپیوتری (CVS) اصطلاحی برای گروهی از مشکلات مربوط به چشم و بینایی است که به علت استفاده طولانی مدت از دستگاه های دارای صفحه نمایش دیجیتال ایجاد می شود.دستگاه‌هایی مانند رایانه‌ها، تبلت‌ها و گوشی‌های هوشمند، از سیستم بینایی کار زیادی می ...
در معاینات طب کار بررسی مواجهات بیولوژیکی در مشاغل خاص مورد بررسی قرار می گیرد.از سوی دیگر جهت پایش سلامت افراد در معرض این مواجهات برخی آزمایش ها مورد درخواست مراکز طب کار در معاینات دوره ای و معاینات بدو استخدام می باشد که در این بخش به تست HBS Ab می پردازیم.تست HBS Ab یک آزمایش خون برای تشخیص هپاتیت B است که به منظور سنجش میزان آنتی بادی هایی که سیستم ایمنی بدن در برابر پروتئین ...
قوز کمر یا پشت گرد چیست؟کیفوز یا گوژپشتی که در عبارت عامیانه به آن قوز کمر هم گفته می‌شود، یکی از ناهنجاری‌های شایع است که خیلی‌ها دچارش می‌شوند. قوز کمر حالتی است که در آن قسمت بالای ستون فقرات دچار انحنای زیادی شده و به اصطلاح پشت کمر شما گرد می‌شود.قسمت بالاییِ کمر شما به‌طور طبیعی کمی انحنا دارد تا وزن بدن را تحمل کند، اما نباید این انحنا بیشتر از حالت نرمال شود. انحنای بیش از حد ...
معاینات پزشکی فرهنگیان شامل چه مواردی می شود و دلیل رد شدن در آن چیست؟ آموزش و پرورش برای جذب نیرو شرایط مختلفی را می سنجد که یکی از آن ها بررسی سلامت جسمانی و روانی است که در قالب معاینات بدو استخدام و توسط مراکز تخصصی طب کار صورت می پذیرد. مشکلات جسمانی یا روانی نظیر لکنت زبان، افسردگی، ضعف در شنوایی یا هر مورد دیگری که منجر به اختلال در تدریس شود، می تواند باعث رد شدن در ...
ماده ۹۲ قانون کار (ماده قانونی انجام معاینات دوره ای طب کار)به انجام معاینات دوره ای برای کارمندان و کارگران توسط کارفرمایان اشاره دارد. معاینات شامل بخش های مختلفی از جمله شنوایی سنجی، بینایی سنجی، نوار قلب و موارد دیگر می شود تا سلامت شاغلین از لحاظ جسمی و روانی حفظ شود. به همین ترتیب عملکرد شاغلین و کیفیت کار بهبود می یابد و هزینه ها کاهش پیدا می کند. در ادامه به جزئیات بیشتر از ماده ۹۲ قانون کار از ...
